Rekrutacje
Nasza oferta rekrutacyjna skupia się na dostarczeniu rozwiązań spersonalizowanych, które efektywnie sprostają różnorodnym potrzebom kadrowym naszych klientów. Oferujemy wsparcie w trzech kluczowych obszarach rekrutacji:
Rekrutacje specjalistów
Nasi rekruterzy pomagają znaleźć specjalistów, których umiejętności i wiedza idealnie pasują do wymagań danej branży. Poprzez dokładne analizy oraz współpracę z naszymi klientami, tworzymy profile stanowisk, identyfikujemy kandydatów o odpowiednich kwalifikacjach i przeprowadzamy selekcję, aby zapewnić zatrudnienie najlepiej dopasowanych profesjonalistów. Specjalizujemy się w rekrutacjach specjalistów, począwszy od programistów, księgowych, lekarzy, pielęgniarek, aż po pracowników produkcyjnych takich jak operatorzy maszyn i urządzeń, czy monterzy i automatycy. Szeroka gama doświadczeń pozwala nam rekrutować kandydatów we wszystkich dziedzinach. Płatność za usługę podzielona jest na opłatę inicjacyjną, która pozwala na stworzenie profili kandydatów, zamieszczenie ogłoszeń i całą niezbędną pracę, która umożliwi realizację rekrutacji, a także success fee, płatne wyłącznie w przypadku rekrutacji zakończonej zatrudnieniem osoby o odpowiednich kwalifikacjach.
Praca tymczasowa
Dla klientów poszukujących elastycznych rozwiązań kadrowych oferujemy rekrutacje pracowników tymczasowych. Nasza baza kandydatów obejmuje osoby gotowe do pracy w ramach krótkoterminowych projektów lub w okresach wzmożonego zapotrzebowania. Dzięki temu nasi klienci mogą efektywnie zarządzać swoimi zasobami ludzkimi, dostosowując je do zmieniających się potrzeb biznesowych. Praca tymczasowa pozwala na weryfikację umiejętności kandydata przed jego bezpośrednim zatrudnieniem, a także pozwala na przeniesienie obowiązków dotyczących legalizacji pracy cudzoziemców w przypadku zatrudnienia obcokrajowców. Rozliczanie takich umów jest bardzo czytelne dla klienta, bowiem całkowity koszt usługi jest obliczany na podstawie ilości zrealizowanych roboczogodzin lub etatów w zależności od rodzaju umowy. W stawce za roboczogodzinę, bądź etat zawarte są: wszystkie koszty wynagrodzeń pracowników, ZUS-u, inne koszty związane z realizacją umowy, a także marża agencji. Dzięki temu pracodawca zawsze wie, ile zapłaci za usługę. W ramach pracy tymczasowej rekrutujemy również cudzoziemców.
Rekrutacje pracowników zagranicznych
Wspieramy naszych klientów w procesie rekrutowania pracowników przebywających zagranicą, gównie w Azji i Afryce, a także cudzoziemców znajdujących się na terenie Polski, zapewniając kompleksową obsługę w zakresie legalizacji pracy, procedur wizowych oraz integracji i wdrożenia w miejscu pracy. Nasza wiedza na temat prawa migracyjnego oraz praktyczne doświadczenie w efektywnym rekrutowaniu cudzoziemców gwarantują, że kandydaci zostaną skutecznie włączeni do zespołu, przynosząc wartość dodaną do firmy. Oferujemy również pracę tymczasową cudzoziemców, która zdejmuje szereg obowiązków związanych z legalizacją pracy i pobytu z naszych klientów. Zatrudnienie obcokrajowców jest dużą szansą na ograniczenie kosztów pracy i rozwiązanie problemu braku odpowiednich kandydatów, szczególnie w zawodach, gdzie trudno znaleźć pracownika z Polski, czy nawet z Ukrainy. Specjalizujemy się w cudzoziemcach z Nepalu, a także innych azjatyckich i afrykańskich krajów.
Wszystkie nasze usługi rekrutacyjne opierają się na indywidualnym podejściu do każdego klienta, dostosowując się do ich potrzeb i oczekiwań. Naszym celem jest znalezienie najlepszych kandydatów, którzy będą stanowić fundament sukcesu i rozwoju naszych klientów. Zachęcamy do kontaktu w celu zdefiniowania potrzeb i indywidualnej wyceny.